"
В АО Нижегородский водоканал требуется
👤 Специалист отдела подбора, оценки и развития персонала
Требования:
✅ Высшее профессиональное образование в области управления персоналом, психологии, педагогики или юриспруденции.
✅ Желателен опыт в подборе персонала.
✅ Умение выстраивать коммуникации с большим количеством людей.
✅ Нацеленность на результат .
✅ Умение работать в команде
Обязанности:
💡 Прием и обработка заявок на подбор персонала.
💡 Размещение вакансий в открытых источниках по подбору персонала и в СМИ.
💡 Отбор кандидатов на вакантные должности: проведение телефонных и личных собеседований.
💡 Координация и организация собеседований руководителей с отобранными кандидатами.
💡 Участие в организации оценочных процедур и формировании кадрового резерва.
💡 Адаптация вновь принятых сотрудников.
💡 Взаимодействие с ВУЗами, ССУЗами Нижегородской области для привлечения молодых специалистов.
💡 Проведение аналитических исследований рынка труда.
Условия:
✍🏻 Интересная, активная работа.
✍🏻 Возможность профессионального развития.
✍🏻 Работа в крупной, известной, стабильной компании.
✍🏻 Оформление трудовых отношений согласно ТК РФ.
✍🏻 Достойный, стабильный уровень дохода.
✍🏻 Расширенный социальный пакет (ДМС, служебный транспорт, льготное питание в столовой и пр.).
✍🏻 График работы: 5/2 (с 8.00 до 17.00).
📍 Керченская, 15
Контакты: Павловская Наталья,
📞 8-930-800-66-09, 8-952-452-73-81, 246-99-24