"
Деловая игра “Технология трудоустройства” прошла на Юридическом факультете ННГУ 12 декабря 2019 года. Игра была организована Центром карьеры ННГУ для студентов 4 курса направления “Судебная экспертиза” (специализация “Речеведение”). В игре приняли участие представители 2 организаций – потенциальных работодателей: ООО “Сибур” (присутствовали: юрист Пирожкова Эльвира Викторовна, юрист Калинина Светлана Александровна и специалист по подбору персонала Большакова Анастасия Николаевна), Частное Негосударственное Судебно-Экспертное учреждение “Приволжский центр независимых экспертиз и специальных исследований” (присутствовал директор, Маличенко Виктор Викторович).
Деловая игра “Технология трудоустройства” разработана совместно МГУ им. Н.П. Огарева и Центром карьеры ННГУ в 2018 году. Игра представляет собой модель реального поведения соискателя на рынке труда: сначала участники игры – студенты составляют резюме, а затем проходят этап собеседования у работодателя на представленную работодателем вакансию. По итогам игры каждый из работодателей имеет право отобрать одного или нескольких соискателей для прохождения стажировки/практики на своем предприятии. Впервые в ННГУ игра состоялась в Институте международных отношений и мировой истории 12.04.2018 года.
Игра на Юридическом факультете стала для ребят их первым опытом прохождения собеседования у реального работодателя. Примерив на себя роль соискателя на рынке труда, участники игры с компетентной помощью работодателей смогли определить, над чем еще необходимо поработать, чтобы максимально выгодно презентовать себя. Кто-то смог лучше справиться с этой задачей, кто-то чуть хуже, но определенно все игроки вынесли для себя новый навык, который несомненно пригодится им для успешного трудоустройства.
